Business Immo: Qu’avez-vous observé sur le marché du recrutement au cours de ces derniers mois ?
Fabrice Berger: En règle générale, nous remarquons un allongement des process de recrutement, lié à une exigence grandissante des recruteurs. Le niveau d’études, la polyvalence des candidats et le salaire demandé sont des critères déterminants. De leur côté, les candidats sont frileux et ont besoin d’être rassurés sur la pérennité de leur poste lié à la stratégie de développement de l’entreprise.
5 avril 2013 | 11:57 CET
« Les gestionnaires techniques tertiaires sont les profils les plus recherchés »
Fabrice Berger, Hays
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